Wijkverpleegkundige

Kom jij ons wijkteam in Oudewater versterken?

Wat ga je doen?

Als wijkverpleegkundige ben je de spil in de wijk. Geen dag is hetzelfde: de combinatie van verpleegkundige zorg achter de deur van de cliënt en diverse taken op kantoor maken je functie zeer afwisselend. Je geeft advies aan cliënten en diens naasten en bouwt zorgrelaties met hen op. Je streeft optimale zelfredzaamheid na en neemt initiatief op gebied van innovatie en preventie. Op basis van je verpleegkundige expertise stel je de zorgindicaties op, bewaak je de kwaliteit van zorg en streef je er naar deze waar mogelijk te verbeteren. Hiervoor werk je nauw samen met andere disciplines zoals huisartsen, apotheek en casemanagers. Ook heb je als wijkverpleegkundige regelmatig contact met andere wijkteams en de regiomanager.

Je hebt een coachende rol naar je collega’s, je begeleidt stagiaires en coördineert de diverse taken binnen het team. Als wijkverpleegkundige bewaak je goede samenwerking en een veilige sfeer waarin iedereen zich gehoord en gezien voelt en waar groei voor iedereen mogelijk is.

Wat vragen wij?

• Een diploma HBO-V met BIG registratie.
• Je werkdagen zijn overdag en door de weeks in overleg met het team.
• Hart voor mensen: je wilt met warmte en aandacht zorgen voor onze klanten.
• Slim werken: je vindt het een sport om efficiënt en toch met kwaliteit te presteren; je bent zelfsturend én je kunt goed samenwerken.
• Plezier in wat je doet: je doet er alles aan om jouw werk tot een succes te maken, zowel voor jezelf als voor het wijkteam.

Wat bieden wij?

• We nemen je graag mee in onze bijzondere organisatie waar je wordt aangestoken door het enthousiasme en de gedrevenheid die er heerst.
• We bieden je een plek waar je je verder kunt ontwikkelen en een waardevolle bijdrage kunt leveren aan het werkplezier van onze medewerkers.
• Het salaris is volgens de CAO VVT ingedeeld in FWG 50, minimaal € 2.554,98 en maximaal € 3.707,64 o.b.v. een fulltime (36 uur) dienstverband.
• Je ontvangt 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Wij kunnen je al een contract aanbieden vanaf 24 uur tot maximaal 32 per week.
• Je krijgt een tijdelijke arbeidsovereenkomst met mogelijkheid tot verlenging naar een vast contract.